Дефіцит працівників – головна проблема для підприємств, особливо страждає хімічна промисловість, згідно з результатами дослідження.

>

Дефіцит кваліфікованих спеціалістів продовжує бути головною скаргою бізнесу. Серед визначених підприємцями перешкод для ведення комерційної діяльності під час воєнного стану ця проблема у липні, так само як і в червні, зайняла першу позицію. Частка таких респондентів становила 66%, тоді як у червні цей показник сягав 71%. Такі дані містяться у результатах щомісячного дослідження бізнес-середовища, проведеного Інститутом економічних досліджень та політичних консультацій.

За даними установи, 73% опитаних компаній вказують на брак персоналу. Серед них, найбільше це відчувають підприємства хімічної галузі – 84% опитаних. У виробництві будівельних матеріалів про це повідомляє 79% респондентів, у металургії та обробці металу – 78%, у харчовій промисловості – 78%, у машинобудуванні – 74%, у легкій промисловості – 67%, у деревообробній – 59%, а в поліграфічній сфері – 55%.

Зі збільшенням масштабу підприємства зростає й відсоток тих, хто стикається з нестачею працівників: від 34% серед мікробізнесів до 88% серед великих компаній.

Серед чинників, що впливають на забезпечення робочою силою, 79% компаній вважають мобілізацію співробітників ключовим фактором, а 58% респондентів – обмеження щодо бронювання персоналу. Майже половина опитаних (47%) зазначає, що недостатній рівень кваліфікації претендентів суттєво впливає на кадрову ситуацію, а 45% вказують на внутрішню міграцію працівників. Менш значущими факторами, що суттєво позначаються на ситуації з персоналом, бізнес називає неконкурентоспроможний рівень заробітної плати на підприємстві (38%) та високу плинність кадрів (36%).

Щодо інших труднощів, то головними перепонами для бізнесу у воєнний період підприємці називають зростання вартості сировини та товарів (2-ге місце, 57% у липні порівняно з 50% у червні), ризикованість ведення діяльності (3-тє місце, 44% у липні проти 41%), скорочення попиту на продукцію/послуги (4-те місце, 33% проти 31%), а також труднощі з логістикою сировини (5-те місце, 29% проти 30%).

Індекс відновлення ділової активності (ІВДА) другий місяць поспіль демонструє незначне зростання, однак залишається у від’ємній площині: -0,11 у липні після показника -0,14 у червні. В ІЕД пояснюють, що це свідчить про переважання компаній, у яких ділова активність погіршилася порівняно з попереднім роком, над тими, у яких спостерігається покращення.

Завантаженість виробничих потужностей порівняно з довоєнним рівнем у липні залишилася майже без змін. Сумарна частка підприємств, що працюють на повну (100%) або майже повну (75-99%) потужність, зросла з 63% до 64%. Інші зміни були незначними, зокрема частка компаній, що функціонують на 50-74% довоєнних потужностей, зменшилася з 23% до 21%.

Невизначеність щодо перспектив на найближчі 6 місяців дещо зросла як стосовно загальної економічної ситуації в країні (з 26,5% до 32%), так і щодо фінансово-економічного стану підприємств (з 21,7% до 24,2%). У довгостроковій перспективі спостерігається невелике збільшення кількості тих, хто не зміг спрогнозувати майбутнє свого підприємства на 2 роки, – з 38,2% до 40,5%.

Середній термін забезпеченості підприємств замовленнями незначно збільшився – з 2,8 до 2,9 місяця.

Дослідження ІЕД проводилося у липні серед керівників 472 підприємств різних категорій у 21 регіоні України. Проєкт реалізується щомісяця з травня 2022 року.

No votes yet.
Please wait...

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *